みなさま、おはようございます。
勤怠管理システム・給与計算アウトソーシングで中小企業の人事最適化をサポートする社会保険労務士のKatsuyamaです。
今日の東京は、1日冷たい雨の予報です。天気予報では、
冬に逆戻りなんて言ってました。。。
週末は、久しぶりに家族とともに過ごす時間がいっぱい取れたので、心身ともにリフレッシュです!!
さぁ〜、今週も中小企業のサポート、がんばりますよ!!
みなさまは、いかがお過ごしでしょうか?
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暖かい日曜日だったので、近所の公園で子供たちと、最初で最後のお花見を堪能。
本日は、机に向かっての1日の予定です。
雇用保険法
2010年4月1日より、雇用保険制度が変更になりました!!
走れ!! 走れ。
それでは、また明日。
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社会保険労務士法人リーガルネットワークス 勝山 竜矢
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みなさま、おはようございます。
勤怠管理システム・給与計算アウトソーシングで中小企業の人事最適化をサポートする社会保険労務士のKatsuyamaです。
今日の東京は、曇り空の中にも日差しがありそうです。
昨日に引き続き肌寒いですね。
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いやぁ~、中々盛りだくさんな1日でした!!
雇用保険法
2010年4月1日より、雇用保険制度が変更になりました!!
人事担当者さまは、給与計算や採用時に注意してくださいませ。
主な改正内容
やりたいこと、すべきこと、やらなければならないこと、
すべてのプライオリティ付けを意識する!!
それでは、また明日。
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みなさま、おはようございます。
勤怠管理システム・給与計算アウトソーシングで中小企業の人事最適化をサポートする社会保険労務士のKatsuyamaです。
今日の東京は、快晴ですね。
少々、肌寒いですが、陽の光がやわらかいです。
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雇用保険法
2010年4月1日より、雇用保険制度が変更になりました!!
人事担当者さまは、給与計算や採用時に注意してくださいませ。
主な改正内容
遡及適用期間の改善
事業主から雇用保険被保険者資格取得届が提出されていなかったために、
雇用保険に未加入とされていた方は、これまで被保険者であったと確認された日から、
2年前まで雇用保険の遡及適用が可能でした。
↓ ↓ ↓
施行後※1は、事業主から雇用保険を天引きされていたことが、給与明細などの書類で
確認された方については、2年を超えて雇用保険の適用が可能となります。
※1 公布日(3月31日)から9ヶ月以内の政令で定める日
以上
年度開始は、どこもかしこ混んでますね。
今朝の山の線は、久しぶりに参りました。。。 ハローワークもどこもすご過ぎです。
それでは、また明日。
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勤怠管理システム・給与計算アウトソーシングで中小企業の人事最適化をサポートする社会保険労務士のKatsuyamaです。
今日の東京は、また、花曇りです。
夜はまた冷え込むみたいです。
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2010年4月1日より、雇用保険制度が変更になりました!!
人事担当者さまは、給与計算や採用時に注意してくださいませ。
主な改正内容
雇用保険料率の変更
雇用保険料率が、下記の通り変更(引き上げ)になります。
給与計算ソフト等の料率変更が必要になりますので、担当者様は注意が必要ですね。
平成21年度 | 平成22年度 | |
---|---|---|
雇用保険料率 | 11/1000 | 15.5/1000 |
労働者負担分 | 4/1000 | 6/1000 |
事業主負担分 | 7/1000 | 9.5/1000 |
以上
戦略的投資の結果は、数値化することが難しい。
これは、未来に向かってのインフラ整備や投資であり、側面的な見方が必要になるから
である。
それでは、また明日。
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今日の東京は、また、花曇りです。
夜はまた冷え込むみたいです。
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主な改正内容
雇用保険の適用範囲の変更
雇用保険適用の範囲が、下記の通り変更になります。
改正前:
改正後:
※1 31日以上の雇用見込みがあることとは。。。
31日以上雇用が継続しないことが明確である場合を除き、
この要件に該当することなります。
このため、例えば次の場合には、雇用契約期間が31日未満であったとしても、
原則として、31日以上の雇用が見込まれるものとして、雇用保険が適用される
こととなります。
IT投資×組織力=費用対効果増大
IT投資を最大化するには、必ず組織力の高さが必要である。
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今日の東京は、春の嵐の様相です。
せっかく、満開になってきた桜が散ってしまいそう。。。
週末は、ご近所さんと一緒にお花見を企画していたのに、
ちょっと心配です。
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主な改正内容
詳細は、また、明日にでも!!
時には野心を持って、事に当たる場面も。
それでは、また明日。
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作業、作業、作業。。。頭を空っぽにできたので、すっきりしてきました。
それでは、また明日。
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お休み中
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今日の東京は、生憎の曇り空。
天気予報では、少し暖かくなるような事を報じていましたが、
自分的には昨日と変わらず寒いような気がしてます。
みなさまは、いかがお過ごしでしょうか?
引き続き事務処理。。。
サイトの検索結果状況です。 検索件数を踏まえてターゲットワードを変更してみました!!
Googleで"新宿 社会保険労務士"と検索すると、第14位に表示。
Yahooで"新宿 社会保険労務士"と検索すると、第17位に表示。
月間平均検索件数・・・720件
Googleで"新宿区 社会保険労務士"と検索すると、第13位に表示。
Yahooで"新宿区 社会保険労務士"と検索すると、第14位に表示。
月間平均検索数・・・330件
Googleで"東京 社会保険労務士事務所"と検索すると、第34位に表示。
Yahooで"東京 社会保険労務士事務所"と検索すると、第39位に表示。
月間平均検索数・・・880件
Googleで"東京都 社会保険労務士事務所"と検索すると、第37位に表示。
Yahooで"東京都 社会保険労務士事務所"と検索すると、第66位に表示。
月間平均検索数・・・390件
Googleで"社会保険労務士 給与"と検索すると、第17位に表示。
Yahooで"社会保険労務士 給与"と検索すると、圏外。
月間平均検索数・・・720件
より多くのページをご覧頂いたお客さまが、集客ニーズにより近いのでは考え、
平均ページビュー順位に変更します!!
平均検索値 ビュー | 検索ワード |
---|---|
NO.01は、101ページビュー | "社会保険 告知書" |
NO.02は、25ページビュー | "給与計算は神経を使う" |
NO.03は、23ページビュー | "勤怠管理 社会保険労務士" |
NO.04は、21ページビュー | "asp 勤怠管理システム" |
NO.05は、20ページビュー | "給与アウトソーシング 中小企業" |
NO.06は、18ページビュー | "個人事業主 出勤管理" |
NO.07は、17ページビュー | "給与支払報告書 新宿" |
NO.08は、14ページビュー | "労務士事務所 スタッフ募集" |
NO.09は、13ページビュー | "Internet Time Recorder 休憩l" |
です。
不調の波をのりこなす秘訣。。。
作業、作業、作業で、身体をフル回転させる。
それでは、また明日。
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お休み中
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中小企業の勤怠管理・給与計算に関することなら、お気軽にお問合せ下さい。
社会保険労務士法人リーガルネットワークス
03-6709-8044
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2024年5月1日
弊社クライアント様に毎月お送りしておりますニュースレターのバックナンバーを公開しています。
最新の2024年5月号を掲載しましたので、ぜひご覧ください!
まずは話を聞いてみたいという企業様。
代表の勝山を含む社会保険労務士スタッフが企業様にとって必要なこと、想定すべき問題等をお話しさせていただきます。
企業様向けに約60分の個別相談が無料です。弊社もしくは貴社へお伺い致します。
社会保険労務士法人
リーガルネットワークス
03-6709-8044
代表社員:勝山 竜矢
代表プロフィール
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〒160-0022
東京都新宿区新宿1-34-13
貝塚ビル302
電話番号:03-6709-8919
丸の内線「新宿御苑前」
徒歩4分
都営新宿線「新宿三丁目駅」 徒歩6分
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